Het beheren van versnipperde data over meerdere systemen kan de besluitvorming vertragen en de efficiëntie verminderen. Om dit aan te pakken, hebben we een gecentraliseerd dataplatform geïmplementeerd dat het verzamelen, transformeren en rapporteren van data stroomlijnt en realtime inzichten biedt voor een betere bedrijfscontrole.

Naar aanleiding van de NIS 2-richtlijnen wilde chemiebedrijf Kaneka zijn back-upomgeving vernieuwen. Dankzij hun vertrouwde samenwerking met Xylos vonden ze in de Cohesity Next-Gen back-upapplicatie een toekomstbestendige oplossing.

AG Insurance wil haar medewerkers klaarstomen voor de toekomst. De juiste digitale vaardigheden zijn daarbij onmisbaar. Ze gingen in zee met Xylos als duurzame partner om praktijkgerichte IT-opleidingen aan te bieden.

Als essentiële dienstverlener moet Farys voldoen aan strenge cybersecurity eisen die de overheid oplegt. Om hun Disaster Recovery Plan helemaal waterdicht te maken en ervoor te zorgen dat hun dienstverlening nooit in gevaar komt, schakelden ze de hulp in van Xylos.

Dankzij onze nauwe samenwerking met HPE koos Neuhaus voor Xylos om hun hybride datacenter te moderniseren. Als kleine speler met een persoonlijke maar doelgerichte aanpak migreerden en optimaliseerden we de serverinfrastructuur met succes.

Bij de overstap naar samenwerking en communicatie in de cloud was het voor Belfius erg belangrijk om ook de medewerkers mee te krijgen in het verhaal. Samen met Xylos Learning focusten ze niet alleen de adoptie van de tool, maar ook op de motivatie en functionaliteit erachter.

De provincie Antwerpen ging in zee met Xylos om de IT-infrastructuur te vernieuwen. Samen creëerden we een hyperconverged infrastructuur op maat van de noden en sustainability doelen van de organisatie.

De toonaangevende Europese HR-dienstverlener SD Worx wilde overstappen van Skype for Business naar Teams-telefonie - en wie zou hen beter kunnen begeleiden bij deze overstap dan de ervaren IT-trainers van Xylos?

Overschakelen naar de cloud met Microsoft 365 en de Citrix-omgeving afbouwen, dat waren de doelen van het ‘1 Workplace’ project bij Partena & Parentia. Via roadshows wilden ze alle medewerkers informeren over en begeleiden met de nieuwe manier van werken. Ze deden daarvoor graag een beroep op Xylos, ze hadden immers al goede ervaringen met onze Learning experten via Digital Coaching.

Terwijl Modero als bedrijf groeide, werd ook de behoefte aan samenhangende communicatie alsmaar groter. Door een strategisch onderscheid tussen statische en dynamische communicatiekanalen, en een naadloze integratie van SharePoint Intranet en Teams, bereikte Modero meer efficiëntie en een bloeiende bedrijfscultuur.

De wereldwijde satellietoperator SES wilde zijn vergadercultuur transformeren met Viva Insights en Power BI. Met de expertise van Xylos in Microsoft 365 en change management ontwikkelde SES een mensgerichte strategie die inzichtelijke gegevens verschafte over werkgewoonten en geïnformeerde beslissingen mogelijk maakte.